ekonomický náměstek LZ Boubín

Podklady pro přihlášení do výběrového řízení:

přihláška, motivační dopis s koncepcí řízení oblastí v kompetenci ekonomického úseku LZ (rozsah
3 x A4),
strukturovaný profesní životopis včetně kontaktů (adresa, telefon, e-mail …),
kopie dokladů o nejvyšším dosaženém vzdělání,
výpis z rejstříku trestů ne starší tří měsíců.

Termín pro zasílání přihlášek: 1. 1. 2025

Pracovní místo je vhodné pro muže i ženy.

Přihlášku a podklady zasílejte elektronicky na sarka.matejickova@lesycr.cz

Přihlášky doručené po tomto termínu nebudou do výběrového řízení zařazeny.

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo kdykoli výběrové řízení zrušit, a to bez udání důvodu.

Kvalifikační požadavky na pracovní místo:

vysokoškolské vzdělání lesnického, popř. ekonomického směru (minimálně magisterský studijní program),
minimálně 8 let praxe, z toho alespoň 3 roky ve výrobním podniku,
odborné znalosti a praktické zkušenosti zejména v oblasti provozně-ekonomické, finanční, personální a výrobních investic ve výrobní sféře,
manažerské schopnosti - spolehlivost, loajalita, schopnost rozhodování, analytické a koncepční myšlení, komunikační a prezentační dovednosti, schopnost řídit a motivovat podřízené, odolnost vůči stresu,
komunikativní znalost AJ nebo NJ výhodou,
dobrá uživatelská znalost MS Office,
řidičský průkaz skupiny B – aktivní řidič,
občanská a morální bezúhonnost.

rozpracovává hlavní směry a zásady výrobně-finančních plánů závodu, prověřuje a vyhodnocuje jejich plnění,
organizuje a sám se osobně podílí na podrobném zpracování rozborů výsledků hospodaření a zabezpečuje jejich hodnocení za příslušné období dle pokynů ředitele LZ a ředitelství podniku a navrhuje potřebná opatření.
v souladu s platnými předpisy zajišťuje správný chod, úplnost a včasnost jednotlivých oblastí informační soustavy, tj. účetnictví, rozpočetnictví, kalkulaci, statistiky a operativní evidenci,
zajišťuje vypracování plánů technického a investičního rozvoje LZ a realizaci schválených plánů investic,
sleduje stav a pohyb hmotného a nehmotného majetku, zúčtovacích vztahů, nákladů, výnosů a zásob LZ na účtech,
odpovídá za uplatňování personální a mzdové politiky podniku na lesním závodě a kontroluje jejich dodržování, odpovídá za řádné uplatňování norem spotřeby práce při výkonech, pracích a službách,
v souladu s ustanoveními Podpisového řádu a souvisejících předpisů zastupuje ředitele LZ v době jeho nepřítomnosti ve vymezeném rozsahu jeho povinností, práv a odpovědností,
řídí, usměrňuje, koordinuje a kontroluje činnost podřízených zaměstnanců dle organizační struktury LZ.

odměňování odpovídající pracovní funkci + výkonnostní systém dle plnění stanovených ukazatelů a nadstandardní benefitní program, služební automobil i k soukromému užití,
pozici v managementu lesního závodu s velkým prostorem pro seberealizaci a uplatnění schopností,
zázemí velké společnosti.